Technicien comptable

N'attendez pas et envoyez-moi votre candidature dès aujourd'hui!!

dania.desabranco@randstad.ca !!! 514 214 6594 !!

Avantages
Horaire de travail flexible;
Stationnement sur place
Entré de poste rapide
Travail très stimulant

Responsabilités
Effectue les conciliations bancaires;
Gestion des factures
Participe à l’élaboration de divers rapports demandés;
Faire le classement numérique et des dossiers physiques;
Réalise les visites des locaux et procède à la location des locaux commerciaux;
Collabore à la location des mini-entrepôts;
Toutes autres tâches connexes.

Qualifications
Être à l'aise dans un environnement inercompagnie
Aisance avec les outils informatiques (Suite Microsoft Office);
Connaissance des logiciels : Avantage, Sage 50 (atout).
Niveau d’études : Cégep;
Diplôme : DEC en comptabilité ou dans un domaine pertinent ou expériences pertinentes équivalentes;
1-3 ans d'experiences

Sommaire
Êtes-vous intéressé(e) par le poste de technicien(ne) comptable ? Si tel est le cas, je serais ravie d'examiner votre profil.
Vous pouvez me contacter directement à l'adresse : dania.desabranco@randstad.ca

Au plaisir de vous rencontrer!

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.