détails d'emploi
Technicien(ne) aux comptes payables
📍 Lieu : Laval (présentiel)
đź’° Salaire : 60 000 $ - 70 000 $
🗣 Langues : Bilingue (français et anglais)
Nous sommes à la recherche d’un(e) Technicien(ne) aux comptes payables rigoureux(se) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe à Laval. Relevant du chef comptable, vous serez responsable du traitement efficace des comptes fournisseurs et du maintien de bonnes relations avec nos partenaires d’affaires.
...
Avantages
Poste permanent, à temps plein en présentiel.
Salaire compétitif entre 60 000 $ et 70 000 $ selon l’expérience.
Assurances collectives et avantages sociaux.
Environnement de travail dynamique et collaboratif.
Stationnement disponible sur place.
Responsabilités
Traiter et vérifier les factures des fournisseurs et sous-traitants.
Assurer le suivi des approbations et des paiements en respectant les délais.
GĂ©rer les Ă©carts et les litiges avec les fournisseurs.
Effectuer les conciliations des comptes fournisseurs.
Préparer et effectuer les paiements (chèques, virements, paiements électroniques).
Maintenir Ă jour les dossiers des fournisseurs.
Collaborer avec les différents départements pour optimiser les processus.
Assurer la conformité aux politiques internes et aux exigences fiscales (TPS/TVQ).
Qualifications
DEC ou DEP en comptabilité ou domaine connexe.
1-2 ans d’expérience en comptes payables.
Maîtrise des logiciels comptables et d’Excel.
Bilinguisme (français et anglais) essentiel.
Connaissance du secteur de la construction (un atout).
Rigueur, souci du détail et excellent sens de l’organisation.
Sommaire
Tu es intéressé(e) ?
Comment postuler : Veuillez envoyer votre CV au maxime.emond@randstad.ca. Indiquez « Payables - Laval » dans l’objet de votre courriel.
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt. Cependant, seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
L'humain en tĂŞte !
Façonner le monde du travail.
L'emploi du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture.
Au plaisir de discuter.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Technicien(ne) aux comptes payables
📍 Lieu : Laval (présentiel)
đź’° Salaire : 60 000 $ - 70 000 $
🗣 Langues : Bilingue (français et anglais)
Nous sommes à la recherche d’un(e) Technicien(ne) aux comptes payables rigoureux(se) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe à Laval. Relevant du chef comptable, vous serez responsable du traitement efficace des comptes fournisseurs et du maintien de bonnes relations avec nos partenaires d’affaires.
Avantages
Poste permanent, à temps plein en présentiel.
Salaire compétitif entre 60 000 $ et 70 000 $ selon l’expérience.
Assurances collectives et avantages sociaux.
Environnement de travail dynamique et collaboratif.
Stationnement disponible sur place.
Responsabilités
Traiter et vérifier les factures des fournisseurs et sous-traitants.
Assurer le suivi des approbations et des paiements en respectant les délais.
GĂ©rer les Ă©carts et les litiges avec les fournisseurs.
Effectuer les conciliations des comptes fournisseurs.
Préparer et effectuer les paiements (chèques, virements, paiements électroniques).
Maintenir Ă jour les dossiers des fournisseurs.
...
Collaborer avec les différents départements pour optimiser les processus.
Assurer la conformité aux politiques internes et aux exigences fiscales (TPS/TVQ).
Qualifications
DEC ou DEP en comptabilité ou domaine connexe.
1-2 ans d’expérience en comptes payables.
Maîtrise des logiciels comptables et d’Excel.
Bilinguisme (français et anglais) essentiel.
Connaissance du secteur de la construction (un atout).
Rigueur, souci du détail et excellent sens de l’organisation.
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Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt. Cependant, seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
L'humain en tĂŞte !
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Au plaisir de discuter.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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