détails d'emploi
Poste : Superviseur de Production
Horaire : Jour
Lieu : Région de Granby, Estrie
Votre prochain défi en tant que Superviseur de Production dans la Région de Granby :
Vous avez un solide bagage en gestion de production et en amélioration continue ? Vous êtes un leader naturel et aimez voir votre équipe progresser ? Cette opportunité de Superviseur de Production dans la Région de Granby pourrait être la suivante dans votre carrière !
...
Nous cherchons un Superviseur de Production passionné pour une entreprise reconnue et bien implantée dans la Région de Granby. Vous serez au cœur de l’action, contribuant à l’optimisation des processus et guidant votre équipe vers l’excellence.
Avantages
Ce que nous vous offrons :
L’opportunité d’être un acteur clé dans l’implantation des projets d’amélioration continue.
Un environnement de travail stable et en constante évolution.
Un poste de jour, idéal pour maintenir un bon équilibre travail-vie personnelle.
REER avec contribution de l’employeur.
Assurances complètes : dentaire, voyage, lunettes et plus encore.
Responsabilités
Vos responsabilités en tant que Superviseur de Production dans la Région de Granby :
En tant que Superviseur de Production, vous aurez la responsabilité de :
Implémenter les pratiques Lean et améliorer l’efficacité du département.
Maintenir les standards 5S et garantir l’application des procédures de travail.
Suivre les indicateurs de performance et mesurer les progrès réalisés.
Gérer et planifier les priorités de production tout en guidant votre équipe.
De plus, vous serez responsable de :
Diriger une équipe d’une vingtaine de personnes et organiser les formations nécessaires à leur développement.
Planifier les besoins en recrutement et en ressources matérielles.
Participer aux projets d’amélioration continue et assurer la qualité des produits finis.
Qualifications
Votre profil :
Vous avez une expérience avérée en gestion d’équipe.
Vous êtes un leader positif, capable de motiver et de guider les autres.
Vous avez une bonne maîtrise des méthodes Lean, des causes racines et des KPI.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et aimez travailler dans un environnement dynamique.
Sommaire
Intéressé(e) par ce poste de Superviseur de Production dans la Région de Granby ?
Si ce défi vous intéresse et que vous correspondez à ce profil, nous vous invitons à envoyer votre CV sans attendre !
Dominique F. Chapdelaine
Contactez-moi à : dominique.fortin-chapdelaine@randstad.ca
Je recrute également pour divers postes de Gestion dans les domaines de la production, de la maintenance, de l'entrepôt, de la qualité, des opérations et plus encore. Que vous soyez en recherche active ou simplement curieux de discuter d’opportunités futures, n'hésitez pas à me contacter. Au plaisir d’échanger avec vous !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Superviseur de Production
Horaire : Jour
Lieu : Région de Granby, Estrie
Votre prochain défi en tant que Superviseur de Production dans la Région de Granby :
Vous avez un solide bagage en gestion de production et en amélioration continue ? Vous êtes un leader naturel et aimez voir votre équipe progresser ? Cette opportunité de Superviseur de Production dans la Région de Granby pourrait être la suivante dans votre carrière !
Nous cherchons un Superviseur de Production passionné pour une entreprise reconnue et bien implantée dans la Région de Granby. Vous serez au cœur de l’action, contribuant à l’optimisation des processus et guidant votre équipe vers l’excellence.
Avantages
Ce que nous vous offrons :
L’opportunité d’être un acteur clé dans l’implantation des projets d’amélioration continue.
Un environnement de travail stable et en constante évolution.
Un poste de jour, idéal pour maintenir un bon équilibre travail-vie personnelle.
REER avec contribution de l’employeur.
Assurances complètes : dentaire, voyage, lunettes et plus encore.
Responsabilités
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Vos responsabilités en tant que Superviseur de Production dans la Région de Granby :
En tant que Superviseur de Production, vous aurez la responsabilité de :
Implémenter les pratiques Lean et améliorer l’efficacité du département.
Maintenir les standards 5S et garantir l’application des procédures de travail.
Suivre les indicateurs de performance et mesurer les progrès réalisés.
Gérer et planifier les priorités de production tout en guidant votre équipe.
De plus, vous serez responsable de :
Diriger une équipe d’une vingtaine de personnes et organiser les formations nécessaires à leur développement.
Planifier les besoins en recrutement et en ressources matérielles.
Participer aux projets d’amélioration continue et assurer la qualité des produits finis.
Qualifications
Votre profil :
Vous avez une expérience avérée en gestion d’équipe.
Vous êtes un leader positif, capable de motiver et de guider les autres.
Vous avez une bonne maîtrise des méthodes Lean, des causes racines et des KPI.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et aimez travailler dans un environnement dynamique.
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Dominique F. Chapdelaine
Contactez-moi à : dominique.fortin-chapdelaine@randstad.ca
Je recrute également pour divers postes de Gestion dans les domaines de la production, de la maintenance, de l'entrepôt, de la qualité, des opérations et plus encore. Que vous soyez en recherche active ou simplement curieux de discuter d’opportunités futures, n'hésitez pas à me contacter. Au plaisir d’échanger avec vous !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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