détails d'emploi
Superviseur au crédit - Permanent - Lévis
Spécialiste du recrutement en comptabilité sur la rive-sud de Québec, je suis là pour accompagner toutes les personnes dans le domaine de la comptabilité.
Vous avez besoin d'un conseil, vous souhaitez faire évoluer votre carrière, vos tâches, votre salaire?
...
Vous avez des questions en lien avec le recrutement en comptabilité?
Vous êtes à la recherche d'un emploi pour quelques mois ou plus?
Vous êtes disponible à temps partiel (en journée) ou à temps plein?
Vous êtes ouvert à découvrir différentes entreprises ou vous investir dans une seule?
Postes ouverts à tous les profils : débutants en recherche d'une première expérience, professionnels aguerris en recherche d'un nouveau défit, retraités souhaitant rester actifs, étudiants voulant mettre en application leur apprentissage, jeunes parents en congé parental pour compléter les versements du RQAP.
Je m'adapte à vos besoins et vous propose uniquement des postes qui vous correspondent.
Gagnez du temps et confiez-moi votre recherche d'emploi !
Contactez-moi dès maintenant :
Émeline Gros
418-572-4266
emeline.gros@randstad.ca
Je suis aujourd'hui à la recherche d'un superviseur au crédit sénior pour une entreprise reconnue dans son domaine.
Tu veux en savoir plus? Appelle-moi !
Avantages
Voici les avantages liés au poste de superviseur au crédit - Permanent - Lévis
-Horaires flexibles;
-Salaire compétitif selon expérience;
-Minimum 3 semaine de vacances au bout d'un an et une semaine possible à mettre en banque;
-Assurances collectives;
-Gym gratuit ;
-REER;
-250$ pour favoriser les bonnes habitudes de vie
Responsabilités
Superviseur au crédit - Permanent - Lévis
-Gestion d'une équipe d'une dizaine de personnes;
-Procéder aux évaluations annuelles avec le directeur financier;
-Gestion des absences, des sanctions et des objectifs du personnel du département;
-Gérer les approbations de certains dossiers de crédit;
-Prendre le relai avec certains clients en cas de litiges et/ou de négociation.
Qualifications
Superviseur au crédit - Permanent - Lévis
- Minimum 5 à 10 ans en gestion d'équipe et crédit
- Détenir au moins un DEP en comptabilité et une expérience significative
- Avoir un anglais fonctionnel pour pouvoir échanger avec des clients anglophones
- Être un bon leader, une personne d'équipe
- Avoir un niveau avancé sur Excel
- Savoir faire le lien entre la direction et son département
- Aimer travailler dans un environnement familial
Sommaire
Si vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité de travail et vous souhaitez avoir plus de détails sur ce poste et/ou pour postuler, contactez moi : emeline.gros@randstad.ca
418-572-4266 (du lundi au vendredi entre 8h et 16h)
Ce poste de technicien - technicienne comptable ne vous correspond pas, mais vous recherchez un emploi en comptabilité, communiquez avec moi par téléphone ou par courriel, nous pourrons étudier ensemble d'autres propositions.
Au plaisir d'en discuter avec vous,
Émeline
comptable - comptabilité - technicien - technicienne - adjointe administrative - paie - paies - secrétaire - chiffres - payables - recevables - collection - recouvrement - comptes - facturation - maternité - temps - partiel - plein - temporaire - permanent - cycle comptable
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Superviseur au crédit - Permanent - Lévis
Spécialiste du recrutement en comptabilité sur la rive-sud de Québec, je suis là pour accompagner toutes les personnes dans le domaine de la comptabilité.
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418-572-4266
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Avantages
Voici les avantages liés au poste de superviseur au crédit - Permanent - Lévis
-Horaires flexibles;
-Salaire compétitif selon expérience;
-Minimum 3 semaine de vacances au bout d'un an et une semaine possible à mettre en banque;
-Assurances collectives;
-Gym gratuit ;
-REER;
-250$ pour favoriser les bonnes habitudes de vie
Responsabilités
Superviseur au crédit - Permanent - Lévis
-Gestion d'une équipe d'une dizaine de personnes;
-Procéder aux évaluations annuelles avec le directeur financier;
-Gestion des absences, des sanctions et des objectifs du personnel du département;
-Gérer les approbations de certains dossiers de crédit;
-Prendre le relai avec certains clients en cas de litiges et/ou de négociation.
Qualifications
Superviseur au crédit - Permanent - Lévis
- Minimum 5 à 10 ans en gestion d'équipe et crédit
- Détenir au moins un DEP en comptabilité et une expérience significative
- Avoir un anglais fonctionnel pour pouvoir échanger avec des clients anglophones
- Être un bon leader, une personne d'équipe
- Avoir un niveau avancé sur Excel
- Savoir faire le lien entre la direction et son département
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418-572-4266 (du lundi au vendredi entre 8h et 16h)
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Au plaisir d'en discuter avec vous,
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