- Poste: Spécialiste en acquisition de talentEmplacement: Montréal (Centre-Ville et/ou Rive sud)Durée: Contractuelle (4-6 mois)Vous êtes un passionné du recrutement et de l'expérience candidat? Vous êtes une personne orientée vers les résultats et le rôle conseil auprès de vos clients internes?Voici la chance pour vous de rejoindre une organisation de renom en grande croissance!Nous recherchons présentement un spécialiste en acquisition de talent pour joindrPoste: Spécialiste en acquisition de talentEmplacement: Montréal (Centre-Ville et/ou Rive sud)Durée: Contractuelle (4-6 mois)Vous êtes un passionné du recrutement et de l'expérience candidat? Vous êtes une personne orientée vers les résultats et le rôle conseil auprès de vos clients internes?Voici la chance pour vous de rejoindre une organisation de renom en grande croissance!Nous recherchons présentement un spécialiste en acquisition de talent pour joindr
- Poste : Spécialiste en acquisition de talentsLieux : Montréal (Centre-ville)Mode de travail : HybridePosition : Temporaire; pour un mandat de 2 moisÀ la recherche d'un nouveau défi qui te permettra d'acquérir de l'expérience en recrutement ? Ne cherche plus puisque nous avons le mandat temporaire parfait pour toi. Afin de supporter les ambitions et la croissance de notre partenaire, nous sommes à la recherche d’un nouveau membre pour se joindre à l'équipePoste : Spécialiste en acquisition de talentsLieux : Montréal (Centre-ville)Mode de travail : HybridePosition : Temporaire; pour un mandat de 2 moisÀ la recherche d'un nouveau défi qui te permettra d'acquérir de l'expérience en recrutement ? Ne cherche plus puisque nous avons le mandat temporaire parfait pour toi. Afin de supporter les ambitions et la croissance de notre partenaire, nous sommes à la recherche d’un nouveau membre pour se joindre à l'équipe
- Responsable Ressources humainesLieu: Ile de Montréal (2 sites à couvrir à Montréal)En mode hybrideMandat temps plein (4-5jours/ semaine) pour remplacement temporaire en PMEContrat de 6 mois minimumNotre client a besoin d'un généraliste sénior qui pourra remplacer la Responsable RH en place pour une période évaluée à 6 mois minimum. Relevant du Directeur général, cette personne doit avoir un background RH solide et une grande autonomie puisqu'elle sera impResponsable Ressources humainesLieu: Ile de Montréal (2 sites à couvrir à Montréal)En mode hybrideMandat temps plein (4-5jours/ semaine) pour remplacement temporaire en PMEContrat de 6 mois minimumNotre client a besoin d'un généraliste sénior qui pourra remplacer la Responsable RH en place pour une période évaluée à 6 mois minimum. Relevant du Directeur général, cette personne doit avoir un background RH solide et une grande autonomie puisqu'elle sera imp
