Nous recherchons un Coordinateur de la Performance Marketing Commercial pour rejoindre notre équipe marketing dynamique. Dans ce rôle, vous collaborerez étroitement avec l'Associé en Bonus de Performance Commerciale pour soutenir l'analyse des KPI et contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'objectifs de performance. Ce poste offre une opportunité unique de travailler sur des projets alignés avec nos objectifs d'entreprise et de soutenir notre str
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Notre client recherche activement un gestionnaire de comptes SEA pour renforcer leur équipe ( de 3 gestionnaires).Ce profil aura la responsabilité de gérer la relation client, les objectifs et résultats, la croissance du compte pour un portefeuille de 20-35 clients pour lesquels on offre des services de marketing numérique tels: Google Ads, Meta Ads, Linkedin Ads, Tik Tok Ads. Il devra travailler de manière autonome tout en étant capable d'assurer des sui
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Tu aimes le service à la clientèle et tu as envie de faire le saut vers le B2B?Tu ne veux plus travailler les soirs et les fins de semaine et cherches un horaire de jour du lundi au vendredi de jour? Tu as envie de travailler avec une équipe en or, une culture d'entreprise unique et positive? Tu cherches un gestionnaire qui te fera grandir et sera présent pour te soutenir?Suite à une promotion interne, cette entreprise manufacturière de Blainville souhaite
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Vous êtes intéressé à travailler dans une entreprise dans le domaine des investissements?Vous avez de l'initiative, vous aimez participer à des projets et y collaborer à fond dans un milieu corporatif?Vous souhaitez supporter un équipe comme assistante administratif senior? N'hésitez donc pas à appliquer sur ce poste DÈS MAINTENANT!Nous sommes présentement à la recherche d'une adjointe administratif senior pour un de nos clients au centre-ville de Montréa
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Notre client, un cabinet juridique situe au centre-ville de Montréal, est à la recherche d’un(e) adjoint(e) administratif(ve) experimente(e) et bilingue pour fournir du soutien administratif à deux associées de la division fiscale. Ce rôle est permanent et à pourvoir dès que possible.La personne retenue se démarque par sa rigueur et son sens de l’organisation et des priorités qui lui permettent de gérer plusieurs dossiers simultanément. Polyvalente et avec
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