🚀 Rejoins l’Aventure Mécanique et Lance Ta Carrière ! 🚀
Tu es passionné(e) par la mécanique et tu rêves de rejoindre une équipe qui met l’accent sur l’innovation et la croissance ?
...
Cette opportunité est faite pour toi ! Une entreprise dynamique, leader dans la fourniture d'équipements et de machinerie lourde, en pleine expansion depuis plus de 50 ans, est à la recherche d'un Mécanicien avec une premiere expérience en machinerie lourde pour rejoindre son équipe d’experts à St-Jean-sur-Richelieu.
Avantages
Ce qui t'attend :
💰 Salaire compétitif selon ton expérience
⏰ Horaire de jour (lundi au vendredi, 7h30 à 16h00)
🏥 Assurances collectives complètes : soins dentaires, visuels et plus, entièrement couvertes par l'employeur
💼 REER avec contribution qui augmente chaque année
🔧 Variété des tâches : entre atelier et service routier selon tes préférences
👩🏫 Encadrement par une équipe chevronnée prête à partager son expertise
🎉 Une ambiance conviviale, avec des gestionnaires à l'écoute et axés sur ton développement professionnel
🚀 Un rôle dynamique loin de la routine, avec des défis chaque jour !
Responsabilités
Tes futures missions :
- Essais et entretien de la machinerie neuve
- Entretiens périodiques pour assurer la performance des équipements
- Diagnostic des pannes et entretien des différents systèmes (hydrauliques, pneumatiques, électriques)
- Travail sur des contrôleurs programmables et autres composantes complexes
Qualifications
Profil recherché :
- DEP en électromécanique ou en mécanique industrielle (ou équivalent)
- Motivation à apprendre et à évoluer professionnellement
- Connaissances de base en systèmes hydrauliques, pneumatiques, électriques et contrôleurs programmables
- Dynamisme, débrouillardise et autonomie sont des qualités que tu mets en avant !
- Posséder un permis de travail valide ainsi que résider sur le sol canadien.
Sommaire
🚀 Si tu es prêt(e) à relever ce défi excitant et à faire partie d'une équipe de passionnés, postule dès maintenant!🚀
✉️ Envoyez votre candidature à sarah.renaudier@randstad.ca ou complétez votre dossier en ligne pour consulter nos offres et vous abonner à nos alertes emploi.
Partenaire talent !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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