détails d'emploi
Chef mécanicien recherché dans le secteur de Montmagny !
Vous êtes un mécanicien d'équipements lourds / équipements de chantier / équipements diesel d'expérience et vous être à la recherche d'un nouveau défi professionnel pour la suite de votre carrière ? Vous avez un côté leader, êtes autonome et aimez les défis ? Vous avez de belles compétences sur le plan de la maintenance mécanique, des systèmes hydrauliques et diesel ? Voici un poste qui pourrait vous intéresser:
...
Poste: Mécanicien en chef
Lieu: Montmagny
Horaire: Jour, horaire flexible
Salaire: 30-40$ de l'heure selon compétences et expériences
Avantages
Quels sont les avantages de ce rôle de mécanicien en chef du secteur de Montmagny ?
- Salaires compétitifs
- Horaire flexible de jour
- Équipements et outils fournis
- Assurances
- Vacances
- Heures en banque
- RPDB
- Activités sociales
- Défis professionnels
- Belle ambiance de travail
- Plusieurs autres
Responsabilités
Quelles sont les tâches à effectuées dans ce poste ?
- Faire la planification et la répartition des entretiens ou réparation entre les membres de l'équipe;
- Superviser les mécaniciens
- Assurer l’entretien préventif et correctif des camions et des équipements (graissage, changements d’huile, vérification mécanique, etc.);
- Entretien des plus petits véhicules (pickup et autres);
- Réparer les bris mécaniques et électriques;
- Faire le suivi des camions à neige;
- Réparation sur la route lorsque nécessaire;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Qualifications
Avez-vous le profil recherché pour ce poste de Chef mécanicien du secteur de Montmagny ?
- Vous avez une DEP ou formation connexe en tant que mécanicien véhicules lourds, équipements lourds, équipements de chantier ou diesel ?
- Vous avez de l'expérience dans le domaine de la mécanique, du diagnostic, des systèmes hydrauliques et diesel ?
- Vous avez un bon leadership et aimez les défis ?
- Vous aimez le travail d'équipe et avez de belles capacités de gestion de priorités ?
Ce poste est pour vous !
Sommaire
Pour informations supplémentaires ou pour postuler sur ce poste de chef mécanicien du secteur de Montmagny vous pouvez:
- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca
- Appellez au 418-525-7841 ou au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine
- Postulez directement via le site de Randstad.ca
Ce poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !
Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !
Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Chef mécanicien recherché dans le secteur de Montmagny !
Vous êtes un mécanicien d'équipements lourds / équipements de chantier / équipements diesel d'expérience et vous être à la recherche d'un nouveau défi professionnel pour la suite de votre carrière ? Vous avez un côté leader, êtes autonome et aimez les défis ? Vous avez de belles compétences sur le plan de la maintenance mécanique, des systèmes hydrauliques et diesel ? Voici un poste qui pourrait vous intéresser:
Poste: Mécanicien en chef
Lieu: Montmagny
Horaire: Jour, horaire flexible
Salaire: 30-40$ de l'heure selon compétences et expériences
Avantages
Quels sont les avantages de ce rôle de mécanicien en chef du secteur de Montmagny ?
- Salaires compétitifs
- Horaire flexible de jour
- Équipements et outils fournis
- Assurances
- Vacances
- Heures en banque
- RPDB
- Activités sociales
- Défis professionnels
- Belle ambiance de travail
- Plusieurs autres
Responsabilités
Quelles sont les tâches à effectuées dans ce poste ?
- Faire la planification et la répartition des entretiens ou réparation entre les membres de l'équipe;
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- Superviser les mécaniciens
- Assurer l’entretien préventif et correctif des camions et des équipements (graissage, changements d’huile, vérification mécanique, etc.);
- Entretien des plus petits véhicules (pickup et autres);
- Réparer les bris mécaniques et électriques;
- Faire le suivi des camions à neige;
- Réparation sur la route lorsque nécessaire;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Qualifications
Avez-vous le profil recherché pour ce poste de Chef mécanicien du secteur de Montmagny ?
- Vous avez une DEP ou formation connexe en tant que mécanicien véhicules lourds, équipements lourds, équipements de chantier ou diesel ?
- Vous avez de l'expérience dans le domaine de la mécanique, du diagnostic, des systèmes hydrauliques et diesel ?
- Vous avez un bon leadership et aimez les défis ?
- Vous aimez le travail d'équipe et avez de belles capacités de gestion de priorités ?
Ce poste est pour vous !
Sommaire
Pour informations supplémentaires ou pour postuler sur ce poste de chef mécanicien du secteur de Montmagny vous pouvez:
- Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca
- Appellez au 418-525-7841 ou au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine
- Postulez directement via le site de Randstad.ca
Ce poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !
Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !
Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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