Mécanicien de véhicules lourds

Êtes-vous un mécanicien de véhicules lourds à la recherche d'un poste permanent dans le secteur de Lotbinière? Nous sommes à la recherche de candidats compétents pour rejoindre une équipe dans le domaine du transport. Si vous êtes un mécanicien de véhicules lourds expérimenté avec un fort accent sur la qualité , cette opportunité est pour vous. En tant que mécanicien de véhicules lourds, vous contribuerez au succès d'une entreprise dédiée à ses clients et qui valorise l'efficacité et la créativité. L'entreprise offre un environnement de travail où les occasions d'apprendre et de progresser sont illimitées. Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une équipe dynamique à Sainte-Croix.

Avantages
-Assurances collectives incluant assurance dentaire, invalidité et assurance vie.
-Rémunération compétitive avec possibilité d'overtime.
-Bonus trimestriel basé sur la performance et l'assiduité.
-Allocation de 500$ par année pour les outils.
-Une paire de bottes et vêtements de travail fournis annuellement.
-3 semaines de vacances, 10 journées de maladie et 3 jours personnels.

Responsabilités
-Effectuer la maintenance générale des camions et de la mécanique des remorques.
-Inspecter les véhicules et les remorques selon le programme PEP.
-Participer aux travaux de maintenance des équipements.
-Inspecter les systèmes de freinage, électriques et pneumatiques.
-Effectuer des travaux de soudure et réparer les pneus endommagés.
-Utiliser le logiciel MIR pour le diagnostic.

Qualifications
-DEP ou expérience dans le domaine de la mécanique de véhicules lourds routiers.
-Expérience d'un an en tant que mécanicien.
-Connaissance des normes en mécanique, des lois et règlements.
-Carte PEP (un atout).
-Compétences en soudure et diagnostic (un atout).
-Professionnalisme, souci de la sécurité, assiduité et minutie.

Sommaire
Merci de votre intérêt pour le poste de mécanicien de véhicules lourds à Sainte-Croix. Votre candidature sera étudiée attentivement et nous vous contacterons sous peu si votre profil correspond à nos besoins. N'hésitez pas à référer des amis ou collègues, une prime de référencement de 250$ est offerte. Pour discuter plus en détail de ce rôle de mécanicien de véhicules lourds, contactez Marc-Antoine au 418-525-7841.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.