détails d'emploi
Poste : Ingénieur de projet OIQ
Lieu : Saint-Hyacinthe
Salaire : 75 000$ - 95 000$ selon expérience
Type de poste : Permanent, temps plein
Vous recherchez un poste stimulant en tant qu’ingénieur de projet dans une entreprise manufacturière ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, avec des défis techniques passionnants et des opportunités de croissance ?
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En tant qu’ingénieur de projet, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l’optimisation des projets d’ingénierie. Vous serez responsable de la conception technique, de la conformité aux normes ASME ainsi que de la coordination entre les différents départements (achats, production, qualité).
Avantages
Voici les avantages à ce poste d'ingénieur de projet situé à Saint-Hyacinthe :
- Salaire selon expérience entre 80 000$ et 95 000$
- Poste permanent
- Horaire de travail stable et flexible pour un équilibre vie pro/perso
- Assurances collectives payées à 60% par l’employeur (incluant dentaire)
- 12 congés fériés par an
- Opportunités de formation et d’avancement
Responsabilités
En tant qu'ingénieur de projet, vos responsabilités seront les suivantes :
- Conception et calculs techniques des chaudières et des réservoirs sous pression (normes ASME)
- Dimensionnement des vannes et spécification des accessoires
- Gestion des modèles 3D et mise à jour des dessins techniques (CAO)
- Coordination des tâches des ingénieurs concepteurs et suivi des échéanciers
- Amélioration des processus manufacturiers et participation aux projets R&D
- Collaboration interfonctionnelle avec les équipes internes
Qualifications
Voici les qualifications recherchées pour ce poste d'ingénieur de projet à Saint-Hyacinthe :
BAC en génie mécanique
Membre OIQ
Expérience 3 à 5 ans dans un secteur manufacturier
Connaissance de la soudure sous pression
Maîtrise des logiciels de CAO (AutoCAD, Inventor, SolidWorks, etc.)
Expertise en calculs ASME
Expérience en gestion de projet technique
Français et anglais obligatoire pour collaborer avec la maison maire située à Chicago
Sommaire
Postulez dès aujourd’hui !
Si ce poste d’ingénieur projet situé à Saint-Hyacinthe correspond à vos aspirations professionnelles, ne tardez pas à postuler.
Pour être informé en priorité des meilleures opportunités en ingénierie, connectez-vous avec moi sur LinkedIn - Cynthia Vezina
J’ai hâte d’échanger avec vous et de vous aider à décrocher votre prochain défi professionnel!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Ingénieur de projet OIQ
Lieu : Saint-Hyacinthe
Salaire : 75 000$ - 95 000$ selon expérience
Type de poste : Permanent, temps plein
Vous recherchez un poste stimulant en tant qu’ingénieur de projet dans une entreprise manufacturière ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, avec des défis techniques passionnants et des opportunités de croissance ?
En tant qu’ingénieur de projet, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l’optimisation des projets d’ingénierie. Vous serez responsable de la conception technique, de la conformité aux normes ASME ainsi que de la coordination entre les différents départements (achats, production, qualité).
Avantages
Voici les avantages à ce poste d'ingénieur de projet situé à Saint-Hyacinthe :
- Salaire selon expérience entre 80 000$ et 95 000$
- Poste permanent
- Horaire de travail stable et flexible pour un équilibre vie pro/perso
- Assurances collectives payées à 60% par l’employeur (incluant dentaire)
- 12 congés fériés par an
- Opportunités de formation et d’avancement
Responsabilités
En tant qu'ingénieur de projet, vos responsabilités seront les suivantes :
...
- Conception et calculs techniques des chaudières et des réservoirs sous pression (normes ASME)
- Dimensionnement des vannes et spécification des accessoires
- Gestion des modèles 3D et mise à jour des dessins techniques (CAO)
- Coordination des tâches des ingénieurs concepteurs et suivi des échéanciers
- Amélioration des processus manufacturiers et participation aux projets R&D
- Collaboration interfonctionnelle avec les équipes internes
Qualifications
Voici les qualifications recherchées pour ce poste d'ingénieur de projet à Saint-Hyacinthe :
BAC en génie mécanique
Membre OIQ
Expérience 3 à 5 ans dans un secteur manufacturier
Connaissance de la soudure sous pression
Maîtrise des logiciels de CAO (AutoCAD, Inventor, SolidWorks, etc.)
Expertise en calculs ASME
Expérience en gestion de projet technique
Français et anglais obligatoire pour collaborer avec la maison maire située à Chicago
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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