Électromécanicien - Assembleur

Nous sommes en pleine expansion et nous cherchons un électromécanicien assembleur pour rejoindre notre équipe dynamique et stimulante. Chez nous, le plaisir au travail est essentiel et nous croyons fermement en la croissance et la formation des talents de demain. Nous sommes ouverts aux juniors ! Si vous êtes en début de carrière, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de notre équipe !

Pour poste permanent de jour
près de Joliette
Salaire : 26$ à 28$ de l'heure


Avantages
Pourquoi nous rejoindre ?

Poste permanent de jour avec un horaire stable : 7h30 à 16h00.
Équipe dynamique et stimulante où le plaisir au travail est une priorité.
Ouverts aux juniors ! Nous croyons en la relève et sommes prêts à former les talents de demain.
Opportunité d'évolution au sein d’une entreprise en pleine expansion
Stationnement disponible
REER avec cotisation employeur
Assurances collectives





Responsabilités
Faire l'assemblage mécanique et électrique assez complexe
Faire l'assemblage à partir de plan (de base à complexe)
Faire du câblage électrique
monter et assembler des panneaux électriques
Être capable d'être autonome et capacité de travailler également en équipe
plusieurs produits cutoms, donc vous n'allez pas vous ennuyer





Qualifications
DEP en électromécanique ou mécanique industriel ou expérience pertinente.
Savoir lire un plan électrique ou mécanique
Être dynamique
capacité de travailler seule ou en équipe.
Volonté d’apprendre et de se perfectionner dans un environnement stimulant.



Sommaire
Votre prochain emploi n’est peut-être qu’à un clic… Postulez et appelez-moi Marise pour discuter des détails de l’offre ou des différentes opportunités d’emploi disponibles.

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Au plaisir de faire connaissance!


Marise Hains

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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