Notre client, une compagnie en croissance rapide dans le secteur du Service est à la recherche d'un Directeur Financier.
Titre du poste: Directeur Financier
Emplacement : Montréal
Salaire : Jusqu'à 120K
Durée : Temporaire à Permanent
Vous êtes intéressé(e) par la possibilité de travailler pour une entreprise qui connait actuellement une croissance forte et soutenue ?
...
Alors cette position est pour toi!
Avantages
- Une bonne ambiance et un environnement de travail stimulant
- Télétravail à 50%
- Horaire d'été
- Possibilité de croître au sein de l'organisation
- 4 semaines de vacances
- 40h/semaine
- Assurances collectives dès l'entrée en poste
Responsabilités
Le Directeur financier aura à organiser et à gérer de manière autonome des mandats de types suivants:
- Préparer ou réviser le budget annuel et les prévisions financières
- Déterminer les besoins de financement, de subventions et accompagner les clients dans les processus de demandes auprès des divers intervenants
- Valider ou réviser le plan d’affaires des clients
- Mettre en place un tableau de bord et en analyser les résultats mensuellement
- Mettre en place des outils de gestion selon les besoins des clients
- S’assurer de l'adéquation des contrôles internes
- Établir l’alignement stratégique des clients au niveau de leur besoin en gestion financière
- Toutes autres tâches connexes
Qualifications
- CPA, un atout majeur
- Minimum de 5 ans d’expérience pertinente
- Capacité à prendre des initiatives
- Intellectuellement curieux : Engagement illimité envers l’amélioration continue.
- Environnement bilingue
- Forte éthique de travail et grande attention aux détails
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite
- Excel avancé
Sommaire
Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à me contacter!
Pour postuler :
- Envoyez-moi un courriel en tout temps à veronique.hoang@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Salaire : Jusqu'à 120K
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Avantages
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- Télétravail à 50%
- Horaire d'été
- Possibilité de croître au sein de l'organisation
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- 40h/semaine
- Assurances collectives dès l'entrée en poste
Responsabilités
Le Directeur financier aura à organiser et à gérer de manière autonome des mandats de types suivants:
- Préparer ou réviser le budget annuel et les prévisions financières
- Déterminer les besoins de financement, de subventions et accompagner les clients dans les processus de demandes auprès des divers intervenants
- Valider ou réviser le plan d’affaires des clients
- Mettre en place un tableau de bord et en analyser les résultats mensuellement
...
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- S’assurer de l'adéquation des contrôles internes
- Établir l’alignement stratégique des clients au niveau de leur besoin en gestion financière
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- Minimum de 5 ans d’expérience pertinente
- Capacité à prendre des initiatives
- Intellectuellement curieux : Engagement illimité envers l’amélioration continue.
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- Forte éthique de travail et grande attention aux détails
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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