Conseiller.e en ressources humaines

Notre partenaire, une école reconnue dans le milieu de l'éducation est à la recherche de leur prochain collègue pour rejoindre leur équipe. Le rôle du conseiller(ère) en ressources humaines est central pour promouvoir le bien-être des employés, instaurer un environnement de travail sain et garantir le respect des meilleures pratiques en gestion des ressources humaines. Ce poste implique :

-Recrutement et sélection
-Formation et développement
-Relations avec les employés
-Application de la convention collective
-Analyse des données RH
-Gestion des absences de courte et longue durée
-Collaboration interdépartementale

Avantages
Ce qui te serais offert pour ce rôle de conseiller.e en ressources humaines :

-Un salaire compétitif en fonction de ton expérience.
-Une couverture complète en matière d'assurance.
-Fond de pension
-Mode de travail flexible.
-Un horaire de travail de 35h par semaine.
-4 semaines de vacances par année

Responsabilités
Ce que tu serais amené à faire en tant que conseiller.e en ressources humaines à Ville-Saint Laurent

-Préparer et envoyer les documents pour l’accueil des nouveaux employés.
-Publier les offres d’emploi et analyser les candidatures.
-Effectuer le suivi administratif des embauches et des dossiers des employés.
-Rédiger les lettres d’offre et les contrats.
-Soutenir les processus de paie.
-Préparer la documentation pour les formations et gérer les dossiers CNESST et d’invalidité.
-Participer à la préparation de présentations internes.
-Contribuer à l’élaboration de politiques RH et assurer leur conformité aux lois et règlements du travail.
-Assurer le classement et l’archivage des dossiers.
-Participer à des comités et rédiger des comptes rendus.

Qualifications
Ce que nous recherchons chez toi pour ce rôle :

-Formation académique en administration ou gestion des ressources humaines.
-Minimum de 2 ans d’expérience dans un poste similaire (une expérience en milieu scolaire est un atout).
-Excellente maîtrise du français et de l’anglais, parlés et écrits.
-Compétences en organisation, communication et autonomie.
-Capacité à gérer des informations confidentielles avec discrétion.

Sommaire
Envoyez votre CV à cedric.lepine@randstad.ca ! Vous avez des questions? Ajoutez-moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/cedriclepine/

Nous communiquerons avec les candidats retenus le plus rapidement possible. SI ce poste n'est pas pour vous, mais vous avez un minimum de 6 mois d'expérience en ressources humaines, communiquez avec moi. J'ai d'autres postes qui peuvent s'offrir à vous!

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