Êtes-vous prêt à relever un nouveau défi professionnel dans un environnement de travail stimulant ? Si vous avez de l’expérience en tant que commis d’entrepôt et que vous recherchez une opportunité stable à temps plein, cette annonce est faite pour vous ! Notre entreprise, spécialisée dans les vêtements et articles promotionnels, est à la recherche d'un candidat motivé et organisé pour rejoindre notre équipe à Laval.
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Poste : Commis d'entrepôt
Emplacement : Laval
Horaire : lundi au vendredi de 8h à 16h
Salaire de départ à 20$/h
Avantages
Pourquoi rejoindre notre équipe de commis d'entrepôt à Laval ? Voici les avantages :
Poste permanent : Sécurisez votre avenir avec un emploi à long terme.
Horaires de jour : Travaillez de 8h00 à 16h00, idéal pour maintenir un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Salaire attractif : Commencez à partir de 20,00 $/heure, avec la possibilité d’augmentations.
Assurances avantageuses : Profitez d’un bon plan de santé après 3 mois de service.
Opportunités d'avancement : Développez votre carrière avec nous grâce à des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise.
Responsabilités
Quelles seront vos responsabilités ? Voici un aperçu des tâches :
- Associer les numéros de séquence à chaque commande.
- Préparer les commandes à l’aide d’un scan.
- Calculer les quantités et mesures nécessaires pour chaque commande.
- Effectuer l’inventaire des stocks.
- Réaliser une inspection visuelle de la qualité des produits.
- Gérer l’étiquetage des articles.
Qualifications
Quelles sont les qualifications requises ? Nous recherchons un candidat qui :
- Est à l’aise avec les outils informatiques, notamment Microsoft.
- Fait preuve de polyvalence, de rigueur et de minutie.
- Est bilingue pour assurer une communication efficace.
- Possède de bonnes compétences en organisation et en gestion d'inventaire.
- Sait utiliser un scanner pour l’inventaire.
Sommaire
Prêt à vous lancer dans cette aventure ?
Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Rejoindre notre équipe, c'est faire le choix d'un avenir prometteur dans une entreprise qui valorise le travail bien fait et l'engagement. Nous sommes impatients de découvrir votre talent et de vous accueillir parmi nous !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Êtes-vous prêt à relever un nouveau défi professionnel dans un environnement de travail stimulant ? Si vous avez de l’expérience en tant que commis d’entrepôt et que vous recherchez une opportunité stable à temps plein, cette annonce est faite pour vous ! Notre entreprise, spécialisée dans les vêtements et articles promotionnels, est à la recherche d'un candidat motivé et organisé pour rejoindre notre équipe à Laval.
Poste : Commis d'entrepôt
Emplacement : Laval
Horaire : lundi au vendredi de 8h à 16h
Salaire de départ à 20$/h
Avantages
Pourquoi rejoindre notre équipe de commis d'entrepôt à Laval ? Voici les avantages :
Poste permanent : Sécurisez votre avenir avec un emploi à long terme.
Horaires de jour : Travaillez de 8h00 à 16h00, idéal pour maintenir un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Salaire attractif : Commencez à partir de 20,00 $/heure, avec la possibilité d’augmentations.
Assurances avantageuses : Profitez d’un bon plan de santé après 3 mois de service.
Opportunités d'avancement : Développez votre carrière avec nous grâce à des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise.
Responsabilités
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Quelles seront vos responsabilités ? Voici un aperçu des tâches :
- Associer les numéros de séquence à chaque commande.
- Préparer les commandes à l’aide d’un scan.
- Calculer les quantités et mesures nécessaires pour chaque commande.
- Effectuer l’inventaire des stocks.
- Réaliser une inspection visuelle de la qualité des produits.
- Gérer l’étiquetage des articles.
Qualifications
Quelles sont les qualifications requises ? Nous recherchons un candidat qui :
- Est à l’aise avec les outils informatiques, notamment Microsoft.
- Fait preuve de polyvalence, de rigueur et de minutie.
- Est bilingue pour assurer une communication efficace.
- Possède de bonnes compétences en organisation et en gestion d'inventaire.
- Sait utiliser un scanner pour l’inventaire.
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Prêt à vous lancer dans cette aventure ?
Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Rejoindre notre équipe, c'est faire le choix d'un avenir prometteur dans une entreprise qui valorise le travail bien fait et l'engagement. Nous sommes impatients de découvrir votre talent et de vous accueillir parmi nous !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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