détails d'emploi
Poste : Commis comptable
Entreprise : Organisme à but non lucratif
Emplacement : Montréal
Salaire : 50 000 $
Vous cherchez un poste stimulant au sein d’une organisation reconnue pour son impact social et son engagement envers la recherche et la santé? Un organisme pancanadien bien établi est à la recherche d’un(e) commis comptable pour soutenir son équipe financière. Ce poste polyvalent vous permettra de contribuer activement au bon déroulement des opérations comptables tout en évoluant dans un environnement humain, flexible et collaboratif.
...
Avantages
Poste permanent, 37,5 heures/semaine
Vendredi après-midi libre durant l’horaire d’été
Assurance collective (médicale et dentaire)
Régime de retraite avec contribution de l’employeur
Congés avantageux
Équipe engagée et mission porteuse de sens
Responsabilités
Saisir et valider les données financières dans le système comptable
Traiter les factures fournisseurs et assurer le paiement des comptes
Effectuer les dépôts bancaires et en assurer l'exactitude
Suivre les paiements refusés (NSF) et effectuer les ajustements nécessaires
Participer aux conciliations bancaires et aux vérifications de fin de période
Contribuer à la préparation des rapports mensuels et à l’audit annuel
Soutenir la production des reçus fiscaux liés aux dons
Offrir un soutien administratif quotidien à l’équipe financière
Qualifications
Diplôme en comptabilité ou en administration (DEP, AEC, DEC)
Expérience pertinente de 3 à 5 ans dans un rôle similaire
Connaissance des plateformes Blackbaud (Raiser’s Edge, Financial Edge) – un atout
Compréhension des principes comptables liés aux organismes à but non lucratif – un atout
Excellente maîtrise du français parlé et écrit ; bonne compréhension de l’anglais
Sommaire
Vous vous êtes reconnu dans ce poste? N'attendez plus et faites-moi parvenir votre CV par courriel (gabriel.messier@randstad.ca). Vous pouvez également me joindre directement par téléphone ou texto au 514-603-8528.
Cette offre d'emploi ne vous intéresse pas? Pas de soucis! Planifions un moment ensemble pour discuter de vos ambitions professionnelles! Il me fera un grand plaisir de partager mon expertise du marché et discuter avec vous de votre progression de carrière.
Rejoignez mon réseau professionnel pour demeurer à l'affût des plus belles opportunités de carrière en 2024-25 : www.linkedin.com/in/g-messier
Au plaisir de faire connaissance!
(L’usage du masculin dans cette annonce est utilisé pour alléger le texte)*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Commis comptable
Entreprise : Organisme à but non lucratif
Emplacement : Montréal
Salaire : 50 000 $
Vous cherchez un poste stimulant au sein d’une organisation reconnue pour son impact social et son engagement envers la recherche et la santé? Un organisme pancanadien bien établi est à la recherche d’un(e) commis comptable pour soutenir son équipe financière. Ce poste polyvalent vous permettra de contribuer activement au bon déroulement des opérations comptables tout en évoluant dans un environnement humain, flexible et collaboratif.
Avantages
Poste permanent, 37,5 heures/semaine
Vendredi après-midi libre durant l’horaire d’été
Assurance collective (médicale et dentaire)
Régime de retraite avec contribution de l’employeur
Congés avantageux
Équipe engagée et mission porteuse de sens
Responsabilités
Saisir et valider les données financières dans le système comptable
Traiter les factures fournisseurs et assurer le paiement des comptes
Effectuer les dépôts bancaires et en assurer l'exactitude
Suivre les paiements refusés (NSF) et effectuer les ajustements nécessaires
...
Participer aux conciliations bancaires et aux vérifications de fin de période
Contribuer à la préparation des rapports mensuels et à l’audit annuel
Soutenir la production des reçus fiscaux liés aux dons
Offrir un soutien administratif quotidien à l’équipe financière
Qualifications
Diplôme en comptabilité ou en administration (DEP, AEC, DEC)
Expérience pertinente de 3 à 5 ans dans un rôle similaire
Connaissance des plateformes Blackbaud (Raiser’s Edge, Financial Edge) – un atout
Compréhension des principes comptables liés aux organismes à but non lucratif – un atout
Excellente maîtrise du français parlé et écrit ; bonne compréhension de l’anglais
Sommaire
Vous vous êtes reconnu dans ce poste? N'attendez plus et faites-moi parvenir votre CV par courriel (gabriel.messier@randstad.ca). Vous pouvez également me joindre directement par téléphone ou texto au 514-603-8528.
Cette offre d'emploi ne vous intéresse pas? Pas de soucis! Planifions un moment ensemble pour discuter de vos ambitions professionnelles! Il me fera un grand plaisir de partager mon expertise du marché et discuter avec vous de votre progression de carrière.
Rejoignez mon réseau professionnel pour demeurer à l'affût des plus belles opportunités de carrière en 2024-25 : www.linkedin.com/in/g-messier
Au plaisir de faire connaissance!
(L’usage du masculin dans cette annonce est utilisé pour alléger le texte)*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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