Vous avez de l'expérience en entrepôt et dans la préparation de commandes ?
Vous aimez être actif et vous êtes méticuleux dans votre travail ?
Nous avons une opportunité passionnante à Blainville pour un poste de jour à pourvoir !
Ne laissez pas passer votre chance ! Voici comment postuler :
...
Appelez-nous directement au 450.437.3038, option 2, et demandez Alexia, Sara ou Brigitte.
Envoyez votre CV à l'adresse suivante : indus.5033@randstad.ca.
Vous voulez en savoir plus avant de sauter sur l'occasion ? Voici ce que cette entreprise peut vous offrir.
Avantages
Tes avantages en tant que commis à la réception à Blainville :
- Horaire stable de jour du Lundi au vendredi de 7h00 à 15h30
- Embauche permanente
- Emploi qui vous offre la stabilité d'emploi dans un bel environnement de travail en pleine croissance et conciliation travail-famille
- Équipe conviviale et dynamique
- Cafétéria respectant les normes de la santé publique
- Gamme complète davantage sociaux : reer, journées maladies, primes de séniorité, boni de reconnaissance , PAE
Responsabilités
Quelles seront vos tâches en tant que commis à al réception à Blainville ?
- Décharger le container
- Réceptionner la marchandise
- Monter les palettes
- Vérifier les documents du transporteur
- Faire de l'entrée de donnée
- Surveiller l'inventaire
- Préparer les produits pour les lignes de production
Qualifications
Que vous faut-il pour appliquer sur ce poste de commis à la réception à Blainville ?
- Avoir de l'expérience en entrepôt, à la préparation de commandes
- Aimer bouger et être fiable
- Travailler en équipe
- Être à l'aise avec le scan et l'ordinateur
-
Sommaire
En résumé, si vous recherchez un emploi dynamique où votre expérience et votre rigueur seront valorisées, ce poste est fait pour vous. Ne tardez pas à nous contacter pour saisir cette belle opportunité. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir au sein de notre équipe !
Appelez-nous directement au 450.437.3038, option 2, et demandez Alexia, Sara ou Brigitte.
Envoyez votre CV à l'adresse suivante : indus.5033@randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Avantages
Tes avantages en tant que commis à la réception à Blainville :
- Horaire stable de jour du Lundi au vendredi de 7h00 à 15h30
- Embauche permanente
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- Équipe conviviale et dynamique
- Cafétéria respectant les normes de la santé publique
- Gamme complète davantage sociaux : reer, journées maladies, primes de séniorité, boni de reconnaissance , PAE
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Qualifications
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- Aimer bouger et être fiable
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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