Poste : Analyste Inventaire et Logistique
Lieu : Grand Lévis
Industrie : Manufacturière
Résumé du poste :
...
L’Analyste Inventaire et Logistique est responsable de la gestion et de l’analyse des inventaires (70 %) ainsi que de la planification des transports (30 %) dans un environnement manufacturier. Ce rôle clé consiste à assurer la précision des inventaires, à identifier et corriger les écarts, et à optimiser les coûts d’entreposage et de transport pour les opérations au Canada et aux États-Unis. Le candidat doit posséder de solides compétences analytiques, maîtriser Excel, et avoir une connaissance approfondie des systèmes de gestion ERP (Epicor est un atout).
Sous la supervision du Coordonnateur logistique
Ce poste est idéal pour un analyste rigoureux, structuré et polyvalent, prêt à contribuer activement à la précision des inventaires et à l’efficacité logistique dans un environnement manufacturier dynamique.
Faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : viviane.graillon@randstad.ca .
Avantages
Vos avantages :
-Assurance Collective
-REER collectif
-programme PAE et Télémédecine
-Stationnement
-Programme reconnaissance d’année de services
-Club social
Responsabilités
Responsabilités principales
Gestion et analyse des inventaires (70 %)
Identifier, évaluer et corriger les écarts d’inventaire.
Analyser les variations d’inventaire et les coûts associés dans les entrepôts (internes et externes).
Étudier les causes fondamentales des problèmes d’inventaire et proposer des solutions durables.
Surveiller régulièrement les niveaux d’inventaire et s’assurer de leur exactitude.
Collaborer avec l’équipe de planification pour analyser les tendances d’utilisation des stocks.
Compiler et diffuser les indicateurs de performance, paramètres et statistiques sur une base régulière.
Participer à la compilation cyclique des stocks et à la clôture mensuelle pour garantir la précision et la ponctualité.
Participer activement à l’amélioration des processus internes, notamment le processus de comptabilisation dans le système ERP.
Effectuer des contrôles de données spontanés, en fonction des besoins et des recommandations du service financier.
Planification des transports (30 %)
Planifier et coordonner les opérations de transport Canada-États-Unis pour optimiser les coûts et garantir l’efficacité des livraisons.
Produire des rapports, tableaux et autres documents nécessaires pour l’analyse et l’optimisation des processus logistiques.
Qualifications
Compétences personnelles
Solide esprit analytique et attention aux détails.
Excellente capacité de synthèse pour simplifier et résumer des informations complexes.
Grande organisation et capacité à structurer son travail.
Compétences interpersonnelles pour une communication efficace, tant orale qu’écrite.
Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe.
Polyvalence et capacité à gérer plusieurs mandats simultanés.
Compétences démontrées en résolution de problèmes et en pensée critique.
Capacité à prioriser les tâches et à respecter les délais.
Langues : Maîtrise de l’anglais (niveau intermédiaire parlé et écrit) pour interagir avec les représentants américains.
Sommaire
Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ?
Faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : viviane.graillon@randstad.ca .
Rejoignez–moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/vgraillonmba/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Poste : Analyste Inventaire et Logistique
Lieu : Grand Lévis
Industrie : Manufacturière
Résumé du poste :
L’Analyste Inventaire et Logistique est responsable de la gestion et de l’analyse des inventaires (70 %) ainsi que de la planification des transports (30 %) dans un environnement manufacturier. Ce rôle clé consiste à assurer la précision des inventaires, à identifier et corriger les écarts, et à optimiser les coûts d’entreposage et de transport pour les opérations au Canada et aux États-Unis. Le candidat doit posséder de solides compétences analytiques, maîtriser Excel, et avoir une connaissance approfondie des systèmes de gestion ERP (Epicor est un atout).
Sous la supervision du Coordonnateur logistique
Ce poste est idéal pour un analyste rigoureux, structuré et polyvalent, prêt à contribuer activement à la précision des inventaires et à l’efficacité logistique dans un environnement manufacturier dynamique.
Faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : viviane.graillon@randstad.ca .
Avantages
Vos avantages :
-Assurance Collective
-REER collectif
-programme PAE et Télémédecine
-Stationnement
...
-Programme reconnaissance d’année de services
-Club social
Responsabilités
Responsabilités principales
Gestion et analyse des inventaires (70 %)
Identifier, évaluer et corriger les écarts d’inventaire.
Analyser les variations d’inventaire et les coûts associés dans les entrepôts (internes et externes).
Étudier les causes fondamentales des problèmes d’inventaire et proposer des solutions durables.
Surveiller régulièrement les niveaux d’inventaire et s’assurer de leur exactitude.
Collaborer avec l’équipe de planification pour analyser les tendances d’utilisation des stocks.
Compiler et diffuser les indicateurs de performance, paramètres et statistiques sur une base régulière.
Participer à la compilation cyclique des stocks et à la clôture mensuelle pour garantir la précision et la ponctualité.
Participer activement à l’amélioration des processus internes, notamment le processus de comptabilisation dans le système ERP.
Effectuer des contrôles de données spontanés, en fonction des besoins et des recommandations du service financier.
Planification des transports (30 %)
Planifier et coordonner les opérations de transport Canada-États-Unis pour optimiser les coûts et garantir l’efficacité des livraisons.
Produire des rapports, tableaux et autres documents nécessaires pour l’analyse et l’optimisation des processus logistiques.
Qualifications
Compétences personnelles
Solide esprit analytique et attention aux détails.
Excellente capacité de synthèse pour simplifier et résumer des informations complexes.
Grande organisation et capacité à structurer son travail.
Compétences interpersonnelles pour une communication efficace, tant orale qu’écrite.
Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe.
Polyvalence et capacité à gérer plusieurs mandats simultanés.
Compétences démontrées en résolution de problèmes et en pensée critique.
Capacité à prioriser les tâches et à respecter les délais.
Langues : Maîtrise de l’anglais (niveau intermédiaire parlé et écrit) pour interagir avec les représentants américains.
Sommaire
Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ?
Faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : viviane.graillon@randstad.ca .
Rejoignez–moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/vgraillonmba/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus