Aide général

Poste : Aide général
Horaire : de 6h30 à 14h30 du lundi au vendredi
Salaire : 24,75$/h
Localisation : Est de Montréal

Avantages
- Salaire compétitif : 24,75 $ de l’heure, une rémunération qui reconnaît votre contribution
- Versement hebdomadaire : un revenu régulier pour une gestion financière sereine
- Formation complète : santé et sécurité dès votre premier jour pour vous sentir en confiance
- Ambiance conviviale : faites partie d’une équipe solidaire où votre travail est valorisé
- Opportunités de développement : élargissez vos compétences et construisez votre carrière

Responsabilités
- Nettoyage efficace : murs, planchers et rampes pour garantir un environnement sûr
- Utilisation d’équipements : manœuvre de l’aspirateur et d’autres outils de nettoyage
- Polyvalence : participation à des tâches diverses selon les besoins de l’équipe

Qualifications
- Minimum de 6 mois d’expérience en milieu industriel ou en usine
- Maîtrise du français (communication efficace)
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Sommaire
Si vous êtes prêt à relever ce défi et à rejoindre une entreprise où votre travail sera apprécié, n’hésitez pas à postuler. Nous cherchons des personnes motivées et prêtes à contribuer à un environnement de travail positif. Votre engagement et votre sérieux seront des atouts précieux pour notre équipe. Postulez dès aujourd'hui pour faire partie de notre aventure à Montréal !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.