détails d'emploi
Rejoins une entreprise nationale reconnue et découvre les coulisses de la distribution à grande échelle. Grâce à une formation pratique et un accompagnement personnalisé, tu développeras des compétences en vente, service client et gestion d’équipe. Ce parcours te préparera à diriger un centre d’affaires avec autonomie et vision stratégique. Une opportunité unique pour les diplômés motivés, prêts à relever des défis concrets et à bâtir une carrière solide.
...
Tu es un diplômé universitaire et a un esprit entreprenarial? Ce programme est fait pour toi!
**Seul les candidatures retenues seront contactées**
Avantages
Formation complète et encadrement par des leaders d’expérience
Possibilités réelles d’avancement à travers le pays
Environnement de travail dynamique et axé sur la collaboration
Programme de partage des profits et avantages sociaux compétitifs
Responsabilités
Participer activement aux opérations quotidiennes : entrepôt, service client et ventes
Développer des relations solides avec les clients, fournisseurs et collègues
Contribuer à la croissance du centre d’affaires et se préparer à un rôle de gestion
Qualifications
Diplôme universitaire complété (toutes disciplines acceptées)
Excellentes aptitudes en communication, leadership et service client
Attitude positive, autonomie, et volonté d’apprendre et de progresser
Sommaire
Si ce poste vous intéresse n'attendez plus ! Appliquez directement en ligne ou envoyez votre CV à l'adresse suivante : jeremi.grondin@randstad.ca ou contactez Jeremi Grondin au 418 571 8964 si vous avez des questions.
Nous examinerons votre candidature avec soin et communiquerons rapidement avec vous pour vous donner les détails relatifs à l'offre si votre profil correspond à ce poste.
Ce poste ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez? Contactez-nous pour discuter de vos aspirations et savoir comment nous pouvons vous aider à trouver votre emploi idéal!
Pourquoi faire affaire avec nous :
Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web
Partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi
Négociation de vos conditions d’emploi pour vous
Présence dans le territoire de Québec depuis plusieurs années, connaissance approfondie des entreprises locales
Service entièrement gratuit, vous n'avez rien à perdre!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Rejoins une entreprise nationale reconnue et découvre les coulisses de la distribution à grande échelle. Grâce à une formation pratique et un accompagnement personnalisé, tu développeras des compétences en vente, service client et gestion d’équipe. Ce parcours te préparera à diriger un centre d’affaires avec autonomie et vision stratégique. Une opportunité unique pour les diplômés motivés, prêts à relever des défis concrets et à bâtir une carrière solide.
Tu es un diplômé universitaire et a un esprit entreprenarial? Ce programme est fait pour toi!
**Seul les candidatures retenues seront contactées**
Avantages
Formation complète et encadrement par des leaders d’expérience
Possibilités réelles d’avancement à travers le pays
Environnement de travail dynamique et axé sur la collaboration
Programme de partage des profits et avantages sociaux compétitifs
Responsabilités
Participer activement aux opérations quotidiennes : entrepôt, service client et ventes
Développer des relations solides avec les clients, fournisseurs et collègues
Contribuer à la croissance du centre d’affaires et se préparer à un rôle de gestion
...
Qualifications
Diplôme universitaire complété (toutes disciplines acceptées)
Excellentes aptitudes en communication, leadership et service client
Attitude positive, autonomie, et volonté d’apprendre et de progresser
Sommaire
Si ce poste vous intéresse n'attendez plus ! Appliquez directement en ligne ou envoyez votre CV à l'adresse suivante : jeremi.grondin@randstad.ca ou contactez Jeremi Grondin au 418 571 8964 si vous avez des questions.
Nous examinerons votre candidature avec soin et communiquerons rapidement avec vous pour vous donner les détails relatifs à l'offre si votre profil correspond à ce poste.
Ce poste ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez? Contactez-nous pour discuter de vos aspirations et savoir comment nous pouvons vous aider à trouver votre emploi idéal!
Pourquoi faire affaire avec nous :
Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web
Partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi
Négociation de vos conditions d’emploi pour vous
Présence dans le territoire de Québec depuis plusieurs années, connaissance approfondie des entreprises locales
Service entièrement gratuit, vous n'avez rien à perdre!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir pluspartager l'offre d'emploi
