Agent service à la clientèle

Vous aimez le contact avec les gens ? Vous êtes passionné par le service à la clientèle? Nous avons l'emploi qu'il vous faut! Une entreprise dans le domaine manufacturier à Drummondville est présentement à la recherche d'un agent au service à la clientèle pour compléter son équipe .



Avantages
Vous aurez droit aux avantages suivants:

- Programmes d'assurances collectives
- Programme de REER disponible
- Bel environnement de travail dynamique

Responsabilités
L'agent au service à la clientèle sera appelé à effectuer les tâches suivantes:

- Prendre les commandes des clients et les entrer dans le système
- Faire le suivi des demandes et commandes
- Suivre les délais de livraison
- Etablir des soumissions
- Remplir le tableau de bord
- Toutes autres taches connexes à l'emploi

Qualifications
Le représentant au service à la clientèle devra posséder les qualifications suivantes:

- 1 à 2 ans d’expérience de travail dans un poste en service à la clientèle
- Bonne maîtrise de la langue anglaise parlé et écrit car vous transigerez avec des clients hors du Québec et aux Etats Unis
- Bonne maîtrise des logiciels informatiques
- Expérience dans le milieu manufacturier ou secteur connexe (atout);

Sommaire
Si ce poste vous intéresse et vous croyez être la personne qu’il nous faut pour compléter notre équipe, faites-nous parvenir votre CV sans tarder ou postulez en ligne !

Vous pouvez l'envoyer par courriel à admin628@randstad.ca Pour plus d'information, veuillez communiquer avec Claire Dupont au 819-314-6274.


L'humain en tête

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.