AGENT. E ADMINISTRATIF. VE
22 - 25$/H / Lévis - 37.5 h/semaine
Vous souhaitez avoir un rôle clé dans une compagnie qui a à cœur de vous voir vous développer ? Vous aimez les tâches administratives et le service à la clientèle ? Vous aspirez à travailler dans un environnement de travail où "collaboration" et "satisfaction" sont les maîtres mots ?
...
Cette compagnie de Lévis a le rôle parfait pour toi en tant qu'adjoint administratif !
POSTE: Permanent
HORAIRE: 37.5 h semaine, hybride après formation
SALAIRE: Entre 22$ et 25$/h selon expérience
Vous pouvez maintenant venir nous rencontrer en succursale ! Sur rendez-vous, nous serons en mesure de vous accueillir en personne. Nous continuerons également à vous proposer des rencontres virtuelles, et ainsi pouvoir nous ajuster à ce qui vous convient le mieux.
Avantages
AGENT. E ADMINISTRATIF. VE
22 - 25$/H / Lévis - 37.5 h/semaine
- Assurances collectives;
- REER;
- 2 à 3 semaines de vacances selon expérience;
- 5 jours mobiles;
- Equipe soudée et familiale;
- Possibilité d'avancement.
Responsabilités
AGENT. E ADMINISTRATIF. VE
22 - 25$/H / Lévis - 37.5 h/semaine
- Assurer le suivi des dossiers : vérifier les informations, faire les demandes de modification, faire les demandes de facturation ;
- Rédiger des lettres, rapports ou autres documents ;
- Échanger par courriel ou téléphone avec les clients afin de transmettre ou recevoir des documents et informations ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes pertinentes au rôle.
Qualifications
AGENT. E ADMINISTRATIF. VE
22 - 25$/H / Lévis - 37.5 h/semaine
- Aimer les tâches administratives;
- Avoir un excellent niveau de français;
- Avoir un très bon service à la clientèle;
- Savoir gérer les priorités;
- Être dynamique, avoir un très bon esprit d'équipe et être positif !
Sommaire
Cette offre d’emploi vous interpelle ? Vous y voyez une occasion de faire valoir votre potentiel ? Envoyer votre CV ou contactez moi directement au:
cyrus.allinia@randstad.ca
418-834-9335
**À noter que seules les candidatures retenues seront contactées. Merci de votre compréhension.**
Pourquoi faire affaire avec Randstad :
-Carrière sur mesure pour vous;
-Accès à des offres cachées;
-Processus rapide.
Tous nos postes sont affichés sur notre site : www.randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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