détails d'emploi
Emploi Permanent : Adjointe Administrative à St-Hyacinthe
Introduction :
Nous offrons un emploi permanent d’adjointe administrative au sein d'une belle PME de St-Hyacinthe. Ce poste est une occasion idéale de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer activement à la gestion administrative d’une entreprise moderne. Si vous êtes organisée, aimez travailler en équipe et êtes à la recherche d'un environnement de travail stimulant, cet emploi est fait pour vous !
...
Avantages
Avantages :
Emploi permanent dans une belle PME de St-Hyacinthe
Bureau moderne avec grandes fenestrations et ambiance de travail agréable
3 semaines de vacances pour bien équilibrer votre vie personnelle et professionnelle
Poste 100% sur place, offrant un contact direct avec l’équipe
Salaire compétitif de 20 à 25 $ de l'heure, selon votre expérience
Avantages sociaux incluant une couverture dentaire, télémédecine, et REER
Comité social actif, organisant des événements pour renforcer la cohésion d’équipe
Responsabilités
Tâches :
En tant qu’adjointe administrative, vous serez en charge de diverses tâches essentielles pour le bon fonctionnement de l’entreprise, telles que :
Saisie de données et mise à jour des informations dans les systèmes
Accueil des visiteurs et gestion des premières interactions
Prise d'appels entrants, fournir des renseignements et rediriger les demandes
Gestion des demandes clients avec suivi et résolution des requêtes
Facturation et préparation des documents nécessaires
Numérisation de documents pour une gestion efficace
Envoi de colis via FedEx et gestion des envois logistiques
Qualifications
Prérequis :
Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir :
Une expérience dans un poste similaire en tant qu’adjointe administrative
Une bonne maîtrise d’Excel et des outils bureautiques
Une excellente gestion des priorités et un bon sens de l’organisation
Sommaire
Sommaire :
Ce poste d’adjointe administrative à St-Hyacinthe est une belle opportunité pour les candidats qui souhaitent s’investir dans un environnement de travail dynamique et bien structuré. Rejoignez une équipe soudée, bénéficiez d’avantages sociaux compétitifs et d’un environnement de travail moderne !
Emploi permanent à St-Hyacinthe : Adjointe administrative, un poste à saisir !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Emploi Permanent : Adjointe Administrative à St-Hyacinthe
Introduction :
Nous offrons un emploi permanent d’adjointe administrative au sein d'une belle PME de St-Hyacinthe. Ce poste est une occasion idéale de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer activement à la gestion administrative d’une entreprise moderne. Si vous êtes organisée, aimez travailler en équipe et êtes à la recherche d'un environnement de travail stimulant, cet emploi est fait pour vous !
Avantages
Avantages :
Emploi permanent dans une belle PME de St-Hyacinthe
Bureau moderne avec grandes fenestrations et ambiance de travail agréable
3 semaines de vacances pour bien équilibrer votre vie personnelle et professionnelle
Poste 100% sur place, offrant un contact direct avec l’équipe
Salaire compétitif de 20 à 25 $ de l'heure, selon votre expérience
Avantages sociaux incluant une couverture dentaire, télémédecine, et REER
Comité social actif, organisant des événements pour renforcer la cohésion d’équipe
Responsabilités
Tâches :
En tant qu’adjointe administrative, vous serez en charge de diverses tâches essentielles pour le bon fonctionnement de l’entreprise, telles que :
...
Saisie de données et mise à jour des informations dans les systèmes
Accueil des visiteurs et gestion des premières interactions
Prise d'appels entrants, fournir des renseignements et rediriger les demandes
Gestion des demandes clients avec suivi et résolution des requêtes
Facturation et préparation des documents nécessaires
Numérisation de documents pour une gestion efficace
Envoi de colis via FedEx et gestion des envois logistiques
Qualifications
Prérequis :
Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir :
Une expérience dans un poste similaire en tant qu’adjointe administrative
Une bonne maîtrise d’Excel et des outils bureautiques
Une excellente gestion des priorités et un bon sens de l’organisation
Sommaire
Sommaire :
Ce poste d’adjointe administrative à St-Hyacinthe est une belle opportunité pour les candidats qui souhaitent s’investir dans un environnement de travail dynamique et bien structuré. Rejoignez une équipe soudée, bénéficiez d’avantages sociaux compétitifs et d’un environnement de travail moderne !
Emploi permanent à St-Hyacinthe : Adjointe administrative, un poste à saisir !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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