Technicien aux comptes payables / Contrat

En tant que membre clé de l'équipe financière dynamique, le Spécialiste des Comptes Fournisseurs jouera un rôle central dans l'assurance de l'exactitude et de l'efficacité des opérations financières. Vous serez responsable du cycle complet des comptes payables. Ce poste offre une opportunité unique de travailler en étroite collaboration avec des équipes transversales, d'affiner vos compétences analytiques et de contribuer à la santé financière d'une entreprise en pleine croissance! Si vous êtes méticuleux, prospérez dans des environnements dynamiques, appliquez dès maintenant!

Avantages
Entrée de poste rapide
Travail très stimulant
Équipe dynamique
Possibilité de prolongation
Temps plein
Stationnement sur place
Belles possibilités d'augmentation salariale


Responsabilités
Superviser le traitement efficace d'un volume important de factures et crédits fournisseurs.
Participer activement aux processus de comptes payables en tant que leader et contributeur, en assurant la révision et l'exécution des paiements.
Garantir la réalisation d'une vérification à trois voies entre le bon de commande, la réception et la facture au sein de la fonction de comptes payables.
S'assurer que les factures sont correctement codifiées pour :
l'auto-évaluation de la taxe de vente/utilisation en conformité avec toutes les réglementations fiscales.
l'utilisation des bons comptes G/L et l'enregistrement des descriptions pour chaque transaction.
Veiller à l'archivage et au scan rapides et rigoureux des documents par l'équipe des comptes payables.
Servir de liaison entre le bureau de Longueuil et le siège social sur les questions liées aux comptes payables.


Qualifications
Avoir occupé un rôle similaire
Bilingue en Anglais
Bonne connaissance excel et d'un ERP
Formation en comptabilité

Sommaire
Intéressé par cette offre en tant que Technicien aux comptes payables ? Postulez dès maintenant au sein de cette équipe dynamique !

Envoyez votre CV à amelia.nault@randstad.ca
438 596 2879

L'emploi du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture. Ce poste ne vous rejoint pas, mais vous recherchez un emploi en comptabilité, communiquez avec moi par téléphone ou via courriel dania.desabranco@randstad.ca, nous pourrons discuter de vos ambitions!!

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.