Coordonnatrice des nouvelles affaires (assurances) Lebourgneuf 50 000$/année
Vous êtes passionné(e) par le secteur de l'assurance et possédez un sens aigu de l'organisation et du service client ? Nous recherchons une Coordonnatrice des Nouvelles Affaires pour rejoindre une équipe dynamique.
...
Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion des nouveaux contrats d'assurance, depuis la proposition initiale du conseiller jusqu'à la signature finale. Vous jouerez un rôle central en assurant la liaison entre nos conseillers et les compagnies d'assurances, en veillant à ce que tous les dossiers soient complets et conformes.
Si vous êtes une personne proactive, rigoureuse et dotée d'excellentes compétences en suivi de dossier, nous serions ravis de vous rencontrer.
Ce poste vous intéresse?
Faites parvenir votre CV à julie.lavoie@randstad.ca
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/julie-lavoie-569126255/
**À noter que seules les candidatures retenues seront contactées. Merci de votre compréhension.*
Avantages
Coordonnatrice des nouvelles affaires (assurances) Lebourgneuf 50 000$/année
- Formule hybride, à la discrétion de l'employé
- Accès à une salle d'entraînement;
- Programme complet d'assurances et d'avantages sociaux
- Vacances à discuter selon expérience
- Possibilité d'avoir un vendredi sur 2 de congé
- Salaire compétitif et environnement dynamique
Responsabilités
Coordonnatrice des nouvelles affaires (assurances) Lebourgneuf 50 000$/année
- Assurer le suivi des dossiers.
- Vérifier que tous les documents nécessaires sont complets et correctement signés.
- Saisie de données.
- Toutes autres tâches connexes
Qualifications
Coordonnatrice des nouvelles affaires (assurances) Lebourgneuf 50 000$/année
Communiquer aisément en français et en anglais
Faire preuve de tact et de facilité dans les échanges avec les représentants
Savoir planifier efficacement son travail et prioriser les tâches en fonction de leur importance
S'adapter rapidement aux changements et démontrer un bon jugement
Faire preuve d'autonomie
Sommaire
Coordonnatrice des nouvelles affaires (assurances) Lebourgneuf 50 000$/année
Vous êtes passionné(e) par le secteur de l'assurance et possédez un sens aigu de l'organisation et du service client ? Nous recherchons une Coordonnatrice des Nouvelles Affaires pour rejoindre une équipe dynamique.
Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion des nouveaux contrats d'assurance, depuis la proposition initiale du conseiller jusqu'à la signature finale. Vous jouerez un rôle central en assurant la liaison entre nos conseillers et les compagnies d'assurances, en veillant à ce que tous les dossiers soient complets et conformes.
Si vous êtes une personne proactive, rigoureuse et dotée d'excellentes compétences en suivi de dossier, nous serions ravis de vous rencontrer.
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Faites parvenir votre CV à julie.lavoie@randstad.ca
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**À noter que seules les candidatures retenues seront contactées. Merci de votre compréhension.*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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...
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- Vacances à discuter selon expérience
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- Salaire compétitif et environnement dynamique
Responsabilités
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- Vérifier que tous les documents nécessaires sont complets et correctement signés.
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S'adapter rapidement aux changements et démontrer un bon jugement
Faire preuve d'autonomie
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