Si vous êtes étudiant ou jeune diplômé, vous cherchez peut-être à décrocher votre premier emploi. Que ce soit pour un contrat d'été, un emploi à temps partiel durant l'année ou pour lancer votre carrière maintenant que vous avez (enfin) obtenu votre diplôme, trouver ce premier emploi peut sembler intimidant. Si vous n'avez jamais travaillé auparavant, il peut être difficile de savoir par où commencer.
6 conseils pour décrocher votre premier emploi
1. rédigez un curriculum vitae de premier ordre
Votre CV est votre carte de visite lors de votre recherche d'emploi. Il est donc crucial qu'il mette en valeur tout ce que vous avez à offrir. Rédiger un CV sans au moins un minimum d’expérience de travail derrière soi peut être un défi. Cependant, même sans un long historique à titre d’employé, vous pouvez mettre en avant votre formation et vos compétences de base aux employeurs potentiels.
Par exemple, êtes-vous un extraverti qui aime travailler avec les gens ? Êtes-vous la personne la plus organisée de votre groupe d'amis ? Savez-vous utiliser des logiciels professionnels tels que Photoshop ou Excel pour effectuer des projets complexes ? Êtes-vous capables de manier des outils d’IA pour vous assister avec des tâches ? Voilà des compétences en demande chez les entreprises. Mettez-les sur votre CV ! Si vous ne savez pas par où commencer, consultez nos conseils pour la rédaction d'un CV.
2. exploitez le marché caché
Saviez-vous que certains experts estiment que 70 à 80 % des offres d'emploi ne sont jamais annoncées publiquement ? Même si ce chiffre peut être exagéré, comment ces entreprises trouvent-elles des candidats alors que ces offres ne sont pas publiées ? Souvent, elles sont pourvues en interne ou par des amis ou des membres de la famille des employés. Parfois, les recruteurs ne publient même pas les offres en ligne pour des emplois requérant des compétences hautement spécialisées s'ils savent qu'ils seront inondés de candidatures non qualifiées - après tout, quel est l'intérêt de recevoir une candidature si elle ne vaut pas le temps qu'il faut pour la lire ?
Pour exploiter ce marché des emplois non affichés, demandez à vos amis et à votre famille s'ils ont connaissance d'opportunités sur leur lieu de travail. Envisagez également de travailler avec une agence de recrutement comme Randstad. Nous avons accès à de nombreuses offres d'emploi, dont certaines sont publiques et d'autres non. Nous pouvons vous aider à trouver celles qui correspondent à vos compétences.
3. envisagez des stages
Entre deux années scolaires ? Les emplois à temps partiel ou saisonniers ne se limitent pas nécessairement à des titres tels que "moniteur de camp" ou "flipper de hamburgers". Ces emplois sont parfaits si vous cherchez un moyen de gagner un peu d'argent pour l'été. Cependant, si vous êtes déjà à l'école et que vous cherchez des moyens d'élargir votre formation, trouver un stage ou un poste coopératif pour acquérir de l'expérience professionnelle peut être une excellente idée. Il existe des possibilités de stages rémunérés ou non, alors gardez l'œil ouvert pour trouver celles qui vous conviennent.
4. du premier emploi à l’apogée de votre carrière : une présence professionnelle en ligne est un atout essentiel
Dans la culture actuelle axée sur les téléphones intelligents, tout le monde a une présence sur les médias sociaux. Ne faites pas l'erreur de croire que les gestionnaires d'embauche ne consultent pas vos profils et ne jugent pas le genre d'employé que vous pourriez être en fonction de la façon dont vous vous comportez en ligne.
Vous pouvez trouver amusantes les photos de vous en état d'ébriété que vous avez publiées l'été dernier, mais un responsable du recrutement ne verra probablement pas les choses de la même manière. Avant de postuler à votre premier emploi, faites le ménage sur vos comptes de médias sociaux et supprimez tout ce qui pourrait être considéré comme inapproprié ou nuire à vos chances. Créez ensuite un profil LinkedIn professionnel mettant en valeur vos compétences, votre formation et votre expérience. Pas d'expérience rémunérée ? Mettez en avant le travail bénévole et les rôles de leadership étudiant.
5. concentrez-vous sur quelques candidatures et soignez-les avec attention
L'internet étant saturé d'offres d'emploi, il peut être tentant de rédiger un CV générique et de le soumettre à autant d'offres que possible, puis d'attendre de voir qui va mordre à l'hameçon. Ce n'est pas la bonne façon d'envisager de postuler à un emploi.
Les responsables du recrutement recherchent des personnes passionnées qui sortent du lot. Si vous soumettez la même candidature à toutes les offres d'emploi, il est certain que ce ne sera pas le cas. Prenez un peu plus de temps pour rédiger des candidatures pour les postes que vous convoitez vraiment et adaptez votre lettre de motivation à chaque offre d'emploi.
6. pensez au-delà des centres-villes
Si vous êtes un citadin, il est facile d'oublier qu'il y a un monde au-delà de la jungle urbaine dans laquelle vous vivez. Les demandeurs d'emploi négligent souvent les postes situés en dehors des limites des grandes villes. Les petites villes et les banlieues ont, elles aussi, besoin de main-d'œuvre, et il y a fort à parier que la concurrence pour ces emplois sera bien moindre que dans les zones urbaines densément peuplées. Vous vous demandez comment décrocher votre premier emploi dans une autre région ? Randstad peut vous aider grâce à son vaste réseau national.
en employant ces conseils, décrocher votre premier emploi est plus facile que vous le croyez
Trouver votre premier emploi peut sembler intimidant, mais avec les bonnes stratégies et une approche proactive, vous pouvez réussir. Utilisez les conseils donnés pour optimiser votre CV, exploiter les marchés cachés et élargir vos horizons. Bonne chance dans votre recherche de premier emploi!
